Supra licencie 44 personnes: départ de 40'000 assurés en cause

Cette hémorragie est la principale cause de ces licenciements, a indiqué mercredi Hans Müller, le porte-parole de Supra. Un plan social a été mis en place après des négociations avec le syndicat SUD et l'Office cantonal pour l'emploi. Supra emploie actuellement près de 350 personnes.

Les licenciements ont été effectués selon les modalités d'engagement des employés. Certaines personnes ont choisi de partir immédiatement, a précisé M. Müller. Une quarantaine d'employés avaient déjà quitté la compagnie de leur plein gré l'année dernière.

La pratique du tiers garant pour l'achat de médicaments, introduite en janvier par la caisse maladie, n'est pas la cause de ces 40'000 démissions, selon le porte-parole. «Elles s'expliquent avant tout par la hausse des primes d'assurances dans nos fiefs, principalement dans le canton de Vaud et à Zurich», a-t-il déclaré.

L'augmentation des primes de Supra a atteint un peu plus de 12 % en moyenne en Suisse. Elle est de 35 % à Zurich. Le nombre d'assurés pour l'assurance de base est passé de 210'000 à 170'000.

Supra va tenter de consolider ses avoirs actuels et de récupérer dans les cantons où il est bien placé, a affirmé M. Müller. La compagnie n'envisage pas de fusion avec une autre caisse maladie, a-t-il ajouté. Contrairement à certaines rumeurs, aucune discussion n'a été entamée en ce sens.

(kil/sda)